劳动合同

时间:2023-12-22 04:10:34
劳动合同范本【热门】

劳动合同范本【热门】

在人们越来越相信法律的社会中,越来越多事情需要用到合同,合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么常见的合同书是什么样的呢?下面是小编收集整理的劳动合同范本,欢迎阅读与收藏。

劳动合同范本1

甲方(用人单位)名称:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

性质:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人(委托代理人):XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方(劳动者)姓名:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

性别:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

年龄:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

民族:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

文化程度:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

籍贯:XXXXXXXXXXXX省XXXXXXXXXX市XXXXXXXXX县(区)

XXXXXXXXXXXX乡(镇)XXXXXXXXXXXXXXXXX村(街)

身份:农业人口( );非农业人口( )

身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》、《私营企业劳动管 ……此处隐藏33366个字……p>

账户名称:【 】

账户号码:【 】

八、工资发放

甲方保证按月发放工资,应在每月30号前向乙方支付工资,如遇节假日则顺延节假日的次日。

九、社会保险

甲乙双方按照国家和省、市的有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

十、劳动纪律和规章制度

乙方在劳动合同履行过程中应当严格遵守国家的法律、法规,服从甲方的管理和工作安排,自觉履行工作职责和义务。

十一合同解除

1、经甲乙双方协商一致,可依法解除本合同。

2、甲乙双方可依据相关法律法规解除劳动合同。

3、乙方离职前,应当与甲方交接工作,清点物品。甲方在乙方交接工作及清点物品完毕后,应当与乙方共同签订书面证明,以证明甲乙双方的劳动关系结束。

十二、经济补偿和赔偿

在本合同被解除或终止时,甲方应依据相关法律法规向乙方支付经济补偿。

十三、送达地址

1、乙方指定接受邮件的邮箱为:

2、乙方在劳动合同中填写的地址、邮箱为乙方已确认的送达地址、邮箱。甲方通知送达至乙方已确认的送达地址、邮箱,即视为乙方本人的有效送达,本人联络信息的更改应及时通知公司,若由于联络信息不准确或变更未及时通知公司造成送达不能的,由乙方本人承担全部后果。

十四、劳动仲裁

若甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生任何纠纷,应当友好协商;协商不成的,可向公司所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

签订时间:

签订地点:

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